Quelles sont, depuis 18 mois, les évolutions des pratiques RH ? Quel est le rôle des réseaux sociaux dans la fidélisation des collaborateurs ? Quels sont les enseignements en matière de déontologie et de formation numérique ?

Pour répondre à ces questions, l’étude propose un regard croisé de 122 DRH et de 1000 salariés.